Laura Adams

Laura et son équipe veillent à ce que l’entreprise acquière, développe, engage et récompense comme il se doit les divers talents qui contribuent à réaliser l’ambition de JLL de façonner l’avenir de l’immobilier pour bâtir un monde meilleur. 

Depuis qu’elle a rejoint JLL en 2004, Laura a occupé divers postes de direction successifs au sein de l’organisation des RH. Forte d’une longue expérience dans l’alignement des programmes de ressources humaines sur la stratégie de l’entreprise et dans la conduite de transformations commerciales à grande échelle, elle défend ardemment le bien-être des employés et l’inclusion. Avant de devenir directrice générale des RH, Laura a été à la tête des ressources humaines pour les divisions internationales Capital Markets, Markets et Work Dynamics de JLL. Laura est membre du Global Executive Board de JLL, qui définit et met en œuvre l’orientation stratégique de l’entreprise.

Avant son arrivée chez JLL, Laura était partenaire commerciale RH pour la Washington Mutual Bank et a occupé diverses fonctions dans le domaine chez Diamond Technology Partners, une entreprise mondiale de conseil en digital.

Laura possède un diplôme de sociologie de l’Université d’Eastern Michigan ainsi qu’un M.B.A. de l’Université Notre-Dame.